Un SIRH simple pour les PME qui veulent grandir proprement
Factorial aide les dirigeants et responsables RH a sortir des fichiers Excel disperses. Conges, absences, suivi du temps, documents et onboarding sont regroupes dans une plateforme claire.
Helion Cloud accompagne le cadrage, la configuration et l'adoption pour que Factorial s'integre naturellement avec vos usages Microsoft 365.
Objectif : gagner du temps administratif, fiabiliser les donnees RH et donner une experience plus fluide aux collaborateurs.
Factorial 6 fonctionnalités clés
Gestion RH centralisee
Conges, absences, contrats, documents et dossiers collaborateurs dans un espace unique.
Temps et absences
Suivi du temps, demandes de conges, validations managers et historique clair.
Documents RH
Modeles, signatures, stockage et partage des documents importants.
Onboarding
Parcours d'arrivee structure pour que chaque nouveau collaborateur demarre correctement.
Processus automatises
Moins de ressaisie et plus de coherence entre RH, managers et collaborateurs.
Donnees RH securisees
Acces controles, historique et bonnes pratiques pour proteger les informations sensibles.
Cas d'usage concrets
Trois exemples réels chez nos clients PME et ETI.
PME en croissance
Remplacer les fichiers Excel RH par un SIRH clair et partage.
Multi-sites
Centraliser les demandes RH et garder une vision fiable par equipe ou agence.
Onboarding
Preparer les arrivees avec des taches, documents et validations suivies.
Intégrations natives
Factorial se connecte aux outils que vous utilisez déjà.
Questions fréquentes sur Factorial
Tout ce qu'il faut savoir avant de vous lancer.
Factorial est-il adapte aux PME+
Oui. Factorial est pense pour les PME qui veulent structurer leurs RH sans complexite excessive.
Helion Cloud peut-il accompagner le parametrage+
Oui. Nous cadrons les besoins, configurons les parcours et accompagnons les utilisateurs.
Peut-on connecter Factorial a Microsoft 365+
Oui. Nous organisons les usages avec Outlook, Teams, SharePoint et vos processus internes.
Combien de temps faut-il pour demarrer+
Un premier cadrage peut etre lance rapidement. Le delai depend du nombre de processus RH a integrer.